دوره نو آموزشگاه خبرنگاران در راه است - مجله زیتوا

مجید حسینی نژاد، بنیان گذار و مدیرعامل خبرنگاران دراین باره گفت: نیروی انسانی شاید مهم ترین چالش مشترک زیست بوم استارتاپی کشور باشد. نرخ مهاجرت در کشور به خصوص در واحدهای تکنولوژی و محصول به قدری بالا است که برنامه ریزی بلندمدت به معضلی جدی تبدیل شده؛ تا جایی که در بسیاری موارد، حتی اعطای امتیازات ویژه به تعداد انگشت شمار متخصص نیز متأسفانه برای حفظ آنها اثربخش نیست. به همین دلیل از سال 98 تصمیم گرفتیم آموزشگاه خبرنگاران را تأسیس کنیم تا خود به آموزش نیروی بااستعداد بپردازیم و پلی میان حوزه دانش و صنعت باشیم.

وی درباره تاثیرات آموزشگاه خبرنگاران اضافه نمود: باور داریم در آینده ای نه چندان دور، بخش قابل توجهی از جذب نیرو در خبرنگاران به وسیله شرکت کنندگان در این آموزشگاه خواهد بود. قول ما این است که شرکت کنندگان در این آموزشگاه با کسب دانش عملی و کاربردی، به مرور به نیروهای متخصص و با دانش حوزه خود تبدیل شوند تا سایر شرکت ها نیز دغدغه کمتری در جذب کارشناسان تکنولوژی و محصول داشته باشند.

بعلاوه ابراهیم نبیئی، مدیر واحد تکنولوژی خبرنگاران ، در ارتباط با جزئیات این آموزشگاه اضافه نمود: دوره پیشین آموزشگاه در سال گذشته، با 150 ساعت آموزش در دو بخش مهارت های سخت و مهارت های نرم برگزار گردید که به تخصص بک اند می پرداخت. خوشحالیم که اعلام کنیم تمامی شرکت کنندگان در دور اول، امروز پس از طی 15 عنوان درسی و مشخص سطح، با مسئولیت های مختلف در کنار ما مشغول کار هستند.

دور دوم آموزشگاه خبرنگاران از هفته اول بهمن ماه، با تمرکز بر تخصص فرانت اند و با حضور 10 منتور از داخل این مجموعه شروع می گردد. طبق اعلام این شرکت، فرآیند ارزیابی ورودی های دوره تازه با دریافت 55 رزومه شروع و پس از صرف 100 ساعت مصاحبه های چندجانبه، به سرانجام رسیده است. 8 مهارت جو تعداد نهایی شرکت کنندگان در این دوره خواهد بود.